刚刚送走2018年，匆匆开启2019年，流感疫情便不期而至。每年冬春季节是流感的高发季节，据统计，近期本地区流感病例呈现显著上升趋势。由于天气季节的变化，抵抗力弱的群体成为主要的受害者，以婴幼儿以及学龄阶段儿童为主。流感主要通过接触空气及飞沫传播，典型症状主要表现为发热、头疼、全身肌肉酸疼，同时可伴有喉咙疼、咳嗽、鼻塞、流涕等症状，严重地影响了儿童的生活、学习。流感疫情让儿科、急诊科等人满为患，同时检验科也成为一个鲜为人知的隐形“战场”。

担当有为，支撑临床。针对流感和上呼吸道相关感染性疾病，我院检验科主动、积极开展了多项检查项目供临床选择，以更好、更快协助临床明确诊断：1、甲型、乙型流感病毒核酸检测；2、H7N9禽流感核酸检测（H7N9-RNA）；3、九项病原体IgM检测（FA、FB-IgM）；4、肺炎支原体抗体等。但考虑病人的主要群体为儿童，这迫切需要一种更快速更简便的检查方法，让病人能及时得到诊治。检验科负责人及时反应，在召开科室质控小组会议讨论后，迅速联系到相关临床科室与医院职能部门积极探讨论证，开展新检验项目：甲型/乙型流感抗原检测，让检查能在一小时内完成，提速检验、明确病因，使病人得到迅速、正确的诊治。

担当有为，无私奉献。由于病人量明显增加，检验标本量倍比激增，尤其是门诊末梢血窗口，经常人山人海。为确保检验质量与报告速度，科室全体动员，同志们主动牺牲自己的休息时间，在各个时段增加人手积极应对。黎毓光主任更是身先士卒，冲在第一线，坚持每天早上七点提早到岗，甚至在深夜12点之后还能见到他在窗口前忙碌的身影，协助值班同事，保证及时、准确无误地把检验报告发放到病人手里。黎主任坚持以病人为中心，急病人之所急，想病人之所想，“守土有责，担当有为”是我们学习的好榜样。

担当有为，铸造堡垒。近年来，在医院党委的正确指导下，检验科形成独特的“五个一”文化，党建带团建、党团共建，成为医院和区域的强有力战斗堡垒。1.“一岗”：番禺区共产党员示范岗，以“求真务实、开拓进取、准确及时、服务优质”的创岗方针引领科室的精神文化建设；2.“一号”：广东省青年文明号，以具有时代特色的“分子精神”，带动团员和全体同志的思想觉悟得到进一步强化提升；3.“一室”：“分子之花”广州市女工创新工作室，2015年获得全区首个国自然项目、连续多年获得医院科研集体一等奖、广东省优秀论文奖等，成为区域内科研、创新的旗帜；4.“一点”：2017年被医院和卫计局推荐为“基层党建示范点”，号召同志们凡事多付出一点，让全体党员、同志更明白自己应有的担当与社会赋予的责任；5.“一星”：2018年，检验科所属的第九支部，在困难面前不退缩，多年来在公共事件中发挥重要作用，协助地区和医院攻克坚难，被医院推荐为“星级党支部”，成为名符其实的战斗堡垒。

我国公共卫生事业随着医改政策的推进正飞速地发展，各项为解决群众看病贵、看病难的措施，如雨后春笋般迅速开展实施。除了领导部门的支持外，医务人员强大的精神文明建设是完成医改使命不可缺少的条件。在工作实践中，番禺中心医院检验科以建现代化检验中心为目标，明确统一思想，形成“凡事多付出一点”的分子精神、分子文化。配合区域医疗高地和医联体的建设，检验科从引入国际一流的生化免疫流水线、申报ISO15189实验室认可，到积极支持公卫事件，一步一脚印，体现了检验科团队服务临床、惠及病人的强烈责任心和使命感，体现了检验科和第九支部的担当和作为！

　　　　　　　　　　　　　　　　　                          通讯员：吴普昭、黎晓铭