又是一年暑假到，对于不少打工人尤其是双职工家庭来说，孩子无处去、大人带娃难，颇令人头疼。

为缓解职工暑假“带娃难”问题，番禺区中心医院工会出实招，开办2023年“白衣少年”暑期爱心托管班。7月17日，第一期托管班正式开班，共22名职工子女参加。

【图：开托”第一课。】

托育结合，解决职工后顾之忧

“白衣少年”暑期爱心托管班共分三期开展，每期一周，以该院职工子女为主，同时接收区内其他单位职工子女。该项目得到番禺区总工会、番禺区工人文化宫的大力支持，提供了课程安排、班务等服务。

【图：小朋友自我介绍。】

“白衣少年”暑期爱心托管班托育结合，课程设置丰富实用，有软笔书法、国际象棋、非遗美食制作、青少年健康知识科普，语言艺术和篮球运动等课程，邀请专业教师授课。其中，青少年健康知识科普课程由该院医疗专家授课。

【图：国际象棋课程】

【图：非遗美食制作】

【图：健康知识科普课程】

【图：语言艺术课程】

【图：篮球运动课程】

在临时组建的“混龄班级”中，职工子女们一起学习、生活、游戏，既学习了丰富的知识，感悟和体验不同的文化魅力，又在相处中学会了相互尊重包容、相互学习帮助，有助于引导职工子女树立正确的价值观。同时，在医院这个特殊的课堂环境里，职工子女对父母的的职业有了更加深刻的认识。

精心筹备，只为不负所托

为办好暑期爱心托管班，该院工会早在两个月前就启动了筹备工作。5月，番禺区总工会梁杏梅副主席、区卫生健康系统工会罗永康副主席一行先后2次到该院实地考察，与该院工会主席罗振奎、副主席黄巧宜等相关人员深入交流，共同探讨开办公益性托管服务阵地的工作。

得益于多方力量的鼎力支持和该院在抗疫期间开办应急托管班的经验，7月中旬，“白衣少年”暑期爱心托管班顺利开班。

【图：番禺区总工会梁杏梅副主席一行人到该院实地考察。】

一直以来，该院工会组织在医院党委的指导和支持下，坚持为员工办实事、办好事，抓好维护职工权益、关心关爱员工、帮助困难职工、开展爱心托管服务等工作，并紧随该院发展规划致力于“家”文化建设，助力打造“有温度的医院”，努力把工会组织真正建设成为作用明显、职工信赖的“职工之家”，使工会真正成为职工信赖的“娘家人”

（人力资源科 陈月婵）